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滁州南谯区加强林业人才队伍建设带动“绿色”林业产业持续发展

日期:2014/2/6 6:16:12     稿源:安徽先锋网南谯区分站     人气:24

专稿:近年来,南谯区不断加强林业人才队伍建设,通过人才工作提档升级,带动林业产业持续发展。目前,全区现有林地51万亩,森林覆盖率达37.2%,规模以上森工企业32个,实现产值40.6多亿元。先后获得全国集体林权改革先进县(区)、全国退耕还林管理先进县(区)、安徽省生态建设示范县(区)、安徽省造林绿化模范县(区)、安徽省林业产业发展十强县(区)等荣誉称号。

一是建立人才信息库,实行人才分类管理。区委组织部联合区林业局对全区林业人才进行全面摸底调查,范围包括区镇林业行政管理机关、国有林业企事业单位和林业种植经营大户等。按照花卉培育、林木栽植和病虫害防治等类别,建立“一人一表”式人才数据库。目前,数据库已储备林业专业实用人才1520名。对林业系统干部实行项目化管理,将森林增长工程完成率等七项指标进行量化,通过专项考核、进度考核、阶段考核等方式,准确掌握林业干部完成重点工作的情况,并计入干部实绩档案。建立林业大户备案制度,实行“林业主管部门+乡镇干部+林技专家+种植经营大户”联合管理模式,通过“3+1”对接帮扶,助推林农增收致富。

二是发挥产业集群效应,加强人才引进步伐。围绕麻栎能源、强化木地板和林下食用菌等特色产业,筛选扶持了肯帝亚地板、扬子木地板、凤胜食用菌等一批重点科技攻关项目和高新技术产业化项目。采取项目合作、技术成果转换等形式,直接引进森林病虫害防治、林木良种繁育等行业领军人才10人。加强与南京江浦、浙江等地国家级苗木花卉产业基地的人才交流合作,共同打造18万亩“华东第一人工麻栎林”和全国最大万亩“枫园”。开展“林业人才南谯行”活动,区委主要领导率队赴扬州江都区丁伙镇考察学习,举办林业人才专场招聘会,大力宣传推介南谯林业产业,吸引林业人才回流。

三是加大交流培训力度,促进人才队伍稳定。采取在职培训、岗位实习、专家辅导等多种方式,对林业专业技术人才、种植经营大户进行定期培训,先后开展林苗两用林、麻栎栽培管理、苗木花卉繁育等技术培训班23场。加大与安徽农业大学、滁州职业技术学院等高校和科研院所的产学研一体化合作力度,先后选调四批30名林业企业负责人参加清华大学华商总裁高级研修班。全区累计培训林业专业技术人员1000余人次,其中取得林业工程师以上资格人员16人。(郑平)

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